Avances Metodología adopción y adaptación, e implementación de las Rutas Integrales de Atención en Salud (RIAS) a nivel territorial, en el marco ...
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Avances
Metodología adopción y adaptación,
e implementación de las Rutas
Integrales de Atención en Salud
(RIAS) a nivel territorial, en el marco
de la PAIS / MIAS
Septiembre de 2017
Introducción
Ley 1751/16
Ley Estatutaria Salud - LES
Ley 1753/16
Plan Nacional Desarrollo - PND
Resolución 429/16
Política Atención Integral Salud - PAIS
Marco Operativo
Marco Estratégico Modelo Integral de Atención en Salud –
MIAS
10 Componentes
Resolución 3202/16
Rutas Integrales Atención Salud - RIAS
Introducción Fuente: Documentos técnicos publicados o socializados por el Ministerio de Salud y Protección Social, 2016
Introducción
• Orientar y ordenar la gestión de la
atención integral en salud
RIAS
• Articulación entre lo individual y colectivo
Metodología
1. Identificación de las RIAS a adoptar, adaptar e
implementar
Metodología
1. Identificación de las RIAS a adoptar, adaptar e implementar
Artículo 11 de la Resolución 3202 de 2016:
“… los actores del sector salud deberán implementar de manera
progresiva y gradual las RIAS, en los primeros meses a la
expedición de la misma se implementarán las RIAS "Para la
Promoción y Mantenimiento de la Salud" y la "Materno Perinatal“….
Posteriormente …"Para la población con riesgo o presencia de
alteraciones cardio — cerebro — vascular —metabólicas
manifiestas (Hipertensión Arterial, Diabetes Mellitus y Obesidad.)“” y
las RIAS que respondan a las prioridades a nivel territorial.
DTSC:
• Cáncer
• Salud Mental
Metodología
2. Recopilación y disponibilidad de documentos de referencia para
la revisión y análisis del contenido de las RIAS emitidas por el
MSPS
Metodología
2. Recopilación y disponibilidad de documentos de referencia para la
revisión y análisis del contenido de las RIAS emitidas por el MSPS
PDD
PTS
Metodología
3. Conformación de grupos de trabajo
Comité elaboración RIAS
Mesa Técnica Institucional
Mesas Técnicas de Trabajo OperativoMetodología
Conformación de grupos de trabajo
Comité elaboración RIASMetodología Conformación de grupos de trabajo – Comité Departamental RIAS
Metodología
Conformación de grupos de trabajo – Comité Departamental RIAS
Integrantes Comité RIAS
Entidad / Miembro / Cargo Nombre y Apellido
Subdirec t or de Prest ac ión de Servic ios y Aseguramient o (President e Comit é) Adriana Ramirez Cat ano
Profesional Universit ario referent e de Salud Ment al Gloria Inés Saldarriaga T oro
Profesional Espec ializado del Observat orio Soc ial de Salud Públic a Isdruval Arengas Cast illa
Profesional Universit ario referent e de APS Merc edes Pineda Garc ía
Profesional Espec ializado de Prest ac ión de Servic ios Hec t or Uriel López
Profesional Espec ializado de Aseguramient o Carlos Albert o Gut iérrez
Profesional Universit ario de Régimen Subsidiado Aura St ella Vinasc o
Luz Adriana Isaza Aguirre (Nueva EPS)
Enfermera Promoc ión y Prevenc ión
Represent ant e de las Empresas Promot oras de Salud del Régimen Cont ribut ivo,
EPS - RC*
Suplent e:
Marc ela Lóez Morales
Jazmin Gomez (ASMET SALUD)
Coordinadora int ervenc ión del Riesgo
Represent ant e de las Empresas Promot oras de Salud del Régimen Subsidiado,
EPS - RS*
Suplent e:
Marible Gut ierrez
Luz Eugenia T amayo (ARL Posit iva)
Represent ant e de las Administ radoras de Riesgos Laborales, ARL*
Claudia Janet Ramírez
Mónic a Liliana Díaz
Direc t or de la Asoc iac ión de Hospit ales de Caldas
Carolina Giraldo
Claudia Jaramillo
Dec ana Fac ult ad de Cienc ias para la Salud
Represent ant e de la Ac ademia - Inst it uc iones c on programas de c ienc ias de la
salud. Claudia Pat ric ia Henao Lema
(Alianza - Sist ema Universit ario de Manizales, SUMA) Dec ana Fac ult ad de Salud
Universidad Aut ónoma de Manizales UAM®
José Edgar Valenc ia Sánc hez (fac ult ado
para vot o)
Represent ant e de la Sec ret aría de Salud Públic a de Manizales
Leidy Lisbet h Moreno Meza
Jefe Unidad Salud Públic a
Y esenia Cast rillon
(2x Junio a diciembre 2017)
Cont rat ist as profesionales y/o t éc nic os de apoyo permanent e para la
implement ac ión de las RIAS Const anza Peralt a Cast año
(24 Febrero a junio 30 de 2017; 21 julio a 20
sept/17)
Invitados permanentes
Subdirec t or de Salud Públic a de la Direc c ión T errit orial de Salud de Caldas Diego Luis Arango Niet o
* Corresponde a aquella ent idad que t enga el mayor número de usuarios en el Depart ament o de Caldas
* Corresponde a aquella entidad que tenga el mayor número de usuarios en el Departamento de CaldasMetodología
Conformación de grupos de trabajo
Mesa Técnica InstitucionalMetodología
Conformación de grupos de trabajo
Grupo: Mesa técnica institucional – RIAS
Integrantes Mesa Técnica Institucional / (Equipo Dirección y
Coordinación)
Director General Gerson Bermont Galavis
Subdirector de Salud Pública Diego Luis Arango Nieto
Subdirector de Aseguramiento y Prestación de Servicios Adriana Ramírez Cataño
Asesor Luis Fernando Rendón Villegas
Profesional Universitario, Coordinadora APS, Subdirección de Salud Pública Mercedes Pineda García
Observatorio Social de Salud Pública, SSP:
Profesional Especializado, Coordinador: Isdruval Arengas Castilla, y
Tecnólogo Mauricio Andrés Arias H.
Contratistas de apoyo – proceso adopción, adaptación e implementación RIAS:
Yesenia Castrillón
Constanza Peralta CastañoMetodología
3. Conformación de grupos de trabajo RIAS Caldas
Mesas Técnicas de Trabajo OperativoMetodología
3. Conformación de mesas técnicas de trabajo operativo – RIAS Caldas, primer semestre 2017
07 Mesas Técnicas de Trabajo Operativo
Promoción y Mantenimiento de la Salud Grupo de Riesgo
Primera infancia (0 a 5 años) Materno - perinatal
Infancia (6 a 11 años)
Adolescencia (12 a 17 años)
Juventud (18 a 28 años)
Adultez (29 a 59 años)
Vejez (60 años o más)Metodología
3. Conformación de mesas técnicas de trabajo operativo – RIAS Caldas, primer semestre 2017
Líderes de Mesas y referentes técnicos – Subdirección de Salud Pública, DTSC
Referentes Técnicos, Subdirección de Prestación de Servicios y Aseguramiento
Entidades Administradoras de los Planes de Beneficio – EAPB
Entidades Territoriales Municipales
Administradoras de Riesgos Laborales - ARL
Prestadoras de Servicios de Salud Públicos y Privados
AcademiaMetodología 3. Conformación de mesas técnicas de trabajo operativo RIAS – Caldas • 12 Reuniones con actores del sector salud y la academia (Interno, Externo) • Entre el 21 de marzo al 22 de abril de 2017
Metodología
3. Conformación de mesas técnicas de trabajo operativo RIAS – Caldas
Integrantes mesas técnicas de trabajo operativo - Líderes / Coordinadores
de vida
Curso
(Intervenciones individuales, colectivas)
RIAS
Entidad Rol participante Nombre y Apellido
Beat riz Hoyos Zuluaga
Direc c ión T errit orial de Salud de
Infancia
Primera
Con apoyo de:
Caldas, DT SC, Subdirec c ión de Líder mesa t éc nic a*
Cat alina Orrego
Salud Públic a *
Johana Cañas
Beat riz Hoyos Zuluaga
Direc c ión T errit orial de Salud de
Infancia
Con apoyo de:
Promoción y Mantenimiento de la salud
Caldas, DT SC, Subdirec c ión de Líder mesa t éc nic a*
Cat alina Orrego
Salud Públic a *
Johana Cañas
Adolescencia
Luisa Fernanda Rios V.
Direc c ión T errit orial de Salud de
Con apoyo de:
Caldas, DT SC, Subdirec c ión de Líder mesa t éc nic a*
Y uly Andrea Cast rillón
Salud Públic a *
Luz María Est rada
Luisa Fernanda Rios V.
Juventud
Direc c ión T errit orial de Salud de
Con apoyo de:
Caldas, DT SC, Subdirec c ión de Líder mesa t éc nic a*
Y uly Andrea Cast rillón
Salud Públic a *
Luz María Est rada
Direc c ión T errit orial de Salud de Albert o De La Ossa Salc edo
Adultez
Caldas, DT SC, Subdirec c ión de Líder mesa t éc nic a* Con apoyo de:
Salud Públic a * Pamela Niet o Correa
Direc c ión T errit orial de Salud de Carlos Albert o López
Vejez
Caldas, DT SC, Subdirec c ión de Líder mesa t éc nic a* Con apoyo de:
Salud Públic a * Ana María Idarraga
Alba Arboleda
Materno-
perinatal
Grupo de
Direc c ión T errit orial de Salud de Con apoyo de:
riesgo:
Caldas, DT SC, Subdirec c ión de Líder mesa t éc nic a* Y uly Andrea Cast rillón
Salud Públic a * Luisa Fernanda Rios V.
Luz María Est rada
* En coordinación y con apoyo referentes técnicos delegados por
Subdirección de Prestación de Servicios y Aseguramiento - DTSCMetodología 3. Conformación de mesas técnicas de trabajo operativo RIAS – Caldas • Primer semestre 2017 • Datos recopilados entre el 21 de marzo al 28 de abril de 2017 • 97 profesionales externos y expertos en cada de uno de los temas a abordar.
Agenda / programación reuniones mesas técnicas de trabajo
operativo RIASMetodología
3. Conformación de mesas de trabajo operativo – RIAS Caldas, primer semestre
2017
Jornada de la mañana
Vejez
Agenda / (08:00 a 12:00 m)
Programación
– Reuniones
Martes
Técnicas con
participantes
Jornada de la tarde
externos Adultez
(02:00 pm a 05:30 pm)Metodología
3. Conformación de mesas de trabajo operativo – RIAS Caldas, primer semestre
2017
Jornada de la mañana Materno -
Agenda / (08:00 a 12:00 m) Perinatal
Programación
– Reuniones
Miércoles
Técnicas con
participantes
Jornada de la tarde Primera
externos
(02:00 pm a 05:30 pm) InfanciaMetodología
3. Conformación de mesas de trabajo operativo – RIAS Caldas, primer semestre
2017
Jornada de la mañana
Infancia
Agenda / (08:00 a 12:00 m)
Programación
– Reuniones
Jueves
Técnicas con
participantes
Jornada de la tarde
externos Adolescencia
(02:00 pm a 05:30 pm)Metodología
3. Conformación de mesas de trabajo operativo – RIAS Caldas, primer semestre
2017
Agenda /
Programación
Jornada de la mañana
– Reuniones Juventud
Viernes (08:00 a 12:00 m)
Técnicas con
participantes
externosGuía Metodológica para las mesas técnicas de
trabajo operativo / EtapasGuía Metodológica para las mesas técnicas de
trabajo operativo / Etapas
1. Preparación de la reunión y convocatoria
2. Desarrollo de la mesa de trabajo operativo
3. Sistematización de la informaciónMetodología 3. Conformación de grupos de trabajo Grupo: Socialización periódica de los avances de las Mesas mesas técnicas de trabajo operativo y Técnicas compilación de los avances será presentado de trabajo cada mes al “Comité para la elaboración de operativo las rutas integrales en salud RIAS” – RIAS
Metodología 4. Diseño y/o adaptación del instrumento o matriz de trabajo
Metodología
4. Diseño y/o adaptación del instrumento o matriz de trabajo
Con base en los contenidos de las RIAS nacionales, en particular los hitos e
intervenciones (matriz de excel, diagramas), teniendo en cuenta:
Tipo de intervención: individual, colectiva o poblacional
Identificación de barreras o aspectos que dificultan la intervención,
factibilidad de implementación
Posible forma de abordarlo o resolverlo / facilitadores
Responsable de la gestión (EAPB, PSS, ET)
Nota: Intervenciones 2 primeras RIAS: 1951 / 129Metodología
4. Diseño y/o adaptación del instrumento o matriz de trabajo
En general las matrices de las RIAS nacionales - archivos excel contienen:
Análisis de Situación de Salud – Grupo de Riesgo
Soporte de la evidencia técnica
Intervenciones/acciones definidas
Identificación de hitos
Identificación de barreras de implementación y Facilitadores
El diligenciamiento debe ser realizado en forma objetiva, clara, concreta, sucinta /
Aspectos relevantesMetodología
4. Diseño y/o adaptación del instrumento o matriz de trabajo
5. Revisión, cotejo, inventario/mapeo de intervenciones
El análisis del proceso de atención se sugiere observar
Análisis del proceso de atención
Estructura Proceso de atención
Recursos:
Humanos “Cómo se
Responsables
Infraestructura “Lo ideal” hace” – Identificación Cómo
(Contenido “Hoy”
Sistema de de Barreras resolver
RIAS (Contenido las
información
nacionales) Guías Barreras
Tecnología y
Práctica
dispositivos
Clínica)
médicos
Elaboración propiaFase 1
Elementos Componente
1
1
PORTADA
2
2
MESA DE TRABAJO OPERATIVO
3
3
Nombre RIAS
Descripción del grupo de riesgo
(Identifique las características individuales, colectivas y
4
poblacionales, transversales al grupo de riesgo
orientándolo a las posibles consecuencias de salud que
puede generar en caso de no intervención del riesgo)
Describa los eventos a abordar en este grupo de
5
riesgo
4
Caracterización epidemiológica en el contexto
RIAS Nacional
6 Colombiano(identifique incidencias, prevalencias, tasas
de mortalidad o letalidad; y todos aquellos datos
relevantes.)
Análisis situacional / Contexto
Identificación de la distribución geográfica del grupo
7
(Sólo aplica a RIAS por Grupo de Riesgo)
de riesgo (si las hay)
8
4. Diseño y/o adaptación del instrumento o matriz de trabajo
Territorial - Departamental
Metodología9
Categoría
10
(Columna "B" en RIAS promoción y mantenimiento de la salud
/ No aplica en RIAS por grupo de riesgo)
5
Subcategoría
11
(Columna "C" en RIAS promoción y mantenimiento de la salud
/ No aplica en RIAS por grupo de riesgo)
en RIAS Nacionales
12
Intervención / Acción
Intervenciones contenidas
6
13
Definición intervención / acción
14
Individual / Persona
15
Colectiva
7
Tipo de
16
Poblacional
PAIS/MIAS
17
Persona / Individuo
8
18
Familia
19
Comunidad
intervenciones - Destinatario
20
Primera Infancia
Infancia
Adolescencia
9
Vida
Juventud
Adultez
Momento Curso de
Vejez
Hogar
Educativo
Laboral
10
Entorno
Comunitario
21 22 23 24 25 26 27 28 29 30
Institucional
Mecanismo de entrega
31
11
(Sólo aplica RIAS por grupo de riesgo)
Frecuencia de Uso
32
12
(Sólo aplica RIAS por grupo de riesgo)
4. Diseño y/o adaptación del instrumento o matriz de trabajo
33
Si
13
Intervención en ejecución
34
No
Metodología
35
Decisión
Insumo para
14
flujograma
36
Atención
37
Perifl - RIAS Nacional Talento Humano
(Perfil) - RIAS
15
38
Observaciones Nacional39
Bajo
40
Mediano
Nivel de Complejidad
Alto
Observaciones
Ambulatorio
Tipo de Atención
41 42 43 44
Hospitalario
45
Perfil
Talento Humano
46
Observaciones
47
Si
48
No
49
Parcial
50
No Aplica
Recursos físicos
51
Observaciones
16
52
Fuente
Sistema de Información
53
observaciones
(Disponiblidad Hoy)
ESTRUCTURA / RECURSOS
54
Si
Disponibilidad de recursos - hoy
55
No
56
Parcial Tecnología y Dispositivos Médicos
57
No Aplica
4. Diseño y/o adaptación del instrumento o matriz de trabajo
58
Observaciones
Metodología
59
Otro
60
ObservacionesMetodología
4. Diseño y/o adaptación del instrumento o matriz de trabajo
17 18
PROCESO DE AT ENCIÓN EN SALUD
Referente operativo
Documentos técnicos Se hace hoy la
de referencia para el atención contenida
proceso (contenido) en los documentos
de atención en salud técnicos de
referencia basados
(Guía Práctica Clínica - en la evidencia
GPC, protocolos, científica a nivel
lineamientos, normas territorial
técnicas, normatividad / (Referente operativo)
reglamentación)
Tipo de documento
Observaciones
No Aplica
Nombre
Parcial
No
Si
61 62 63 64 65 66 67Metodología
4. Diseño y/o adaptación del instrumento o matriz de trabajo
19
Identificación de barreras en el Proceso de Atención
Barreras para la implementación - RIAS Nacional
T ipo de barrera
Descripción barrera
(Qué, Por qué, dónde)
Observaciones
Administrativa
Geografica
Económica
Cultural
Legal
Otro
68 69 70 71 72 73 74 75Facilitadores - RIAS Nacional
76
(Acciones que se proponen para mitigar las
barreras de implementación)
Requerimientos para la adaptación según
ámbitos territoriales definidos por el MIAS
77
(Alta ruralidad, Urbano y disperso)
(Aplica sólo para la RIAS de Promoción y
Mantenimiento de la Salud)
Qué
78
Cómo
79
Cuándo
80
Administrativa
Dónde
81
Qué
82
Cómo
83
Cuándo
84
Geografica
Dónde
85
Qué
86
Cómo
87
20
Cuándo
88
Cultural
Dónde
89
(Facilitadores)
Qué
90
Cómo
91
Legal
Cuándo
92
Dónde
93
Qué
94
Cómo lograr resolver las barreras en el proceso de atención
Cómo
95
Cuándo
96
Económica
Dónde
97
Qué
98
4. Diseño y/o adaptación del instrumento o matriz de trabajo
Cómo
99
Otro
Metodología
Cuándo
100
Dónde
101
Observaciones
102Metodología
4. Diseño y/o adaptación del instrumento o matriz de trabajo
21
Selección intervenciones para el Departamento de Caldas
Cumplimiento intervención a nivel territorial
Por qué No
Si No
Corto Plazo
Mediano Plazo Largo Plazo Observaciones
103 104 105 106 107 108 109Ministerio de salud y
110
protección social (MSPS)
Administradora de riesgos
111
laborales (ARL)
Dirección territorial de
112
salud (DTS)
Empresa administradora
de planes de beneficios
113
(EAPB)
Instituto Nacional de
114
Cancerología (INC)
Instituto Nacional de Salud
115
(INS)
Instituto Nacional de
Sectorial
Vigilancia de Medicamentos
116
y Alimentos (INVIMA)
Quién / Responsable
Prestador de Servicios
Baja Complejidad
117 (Prestador primario)
Prestador de Servicios
Mediana Complejidad
118
(Prestador primario)
Prestador de Servicios Alta
Complejidad
(Prestador
119
4. Diseño y/o adaptación del instrumento o matriz de trabajo
complementario)
Superintendencia Nacional
Metodología
120
de Salud (SUPERSALUD)
Observaciones -
Responsable Sectorial
121
TerritorialAgricultura
122
Ambiente
123
Autoridad nacional de
124
televisión
Colciencias
125
Comercio
126
Consejo nacional de
estupefacientes/
127
seccionales
Cultura
128
Educación
129
Hacienda
130
Inclusión social y
131
reconciliación
Instituto Colombiano de
132
Bienestar Familiar ( ICBF)
Interior / Gobierno
133
Intersectorial
Justicia
134
Minas
135
Ministerio de Defensa
136
Ministerio de relaciones
137
exteriores
138 Ministerio publico / Fiscalía
Planeación
139
Trabajo
140
Transporte
141
Turismo
142
4. Diseño y/o adaptación del instrumento o matriz de trabajo
Vivienda
143
Observaciones -
Responsable Intersectorial
Metodología
144
Territorial
Observaciones
145
Participación de Experto (s)
146Plan de Beneficios /
Plan Obligatorio de Salud - POS /(Entidad
147
Administradora Planes Beneficio - EAPB)
Plan de Intervenciones Colectivas - PIC
148
Administradora de Riesgos Laborales
22
149
Seguro Obligatorio de Accidentes de Tránsito - SOAT
150
Fuentes de financiación
Otros
151
4. Diseño y/o adaptación del instrumento o matriz de trabajo
MetodologíaPrestador Primario
152
Tipo de prestador
(PAIS / MIAS)
Prestador Complementario
153
Baja
154
Mediana
155
Nivel de Complejidad
Alta
156
Observaciones
157
Ambulatorio
158
Tipo de Atención
Hospitalario
159
Perfil
160
Talento Humano
Obsrvacionaico
161
Si
162
No
163
23
Parcial
164
Recursos físicos
No Aplica
165
Observaciones
166
167 Fuente
Sistema de Información
observaciones
168
Si
169
No
170
Parcial Tecnología y Dispositivos Médicos
171
4. Diseño y/o adaptación del instrumento o matriz de trabajo
Requerimientos en disponibilidad de recursos (estructura) para lograr el cumplimiento progresivo intervenciones / acciones seleccionadas
No Aplica
172
Metodología
Observaciones
173
Otro
174
Observaciones
175Metodología
4. Diseño y/o adaptación del instrumento o matriz de trabajo
Fase 2 Hitos
Intervenciones agrupadas - Hitos
Incluido hito Nuevo Hito
en RIAS incluido a nivel
Desenlace evaluado
Territorial territorial
Observaciones
Nombre Hito
Por qué se excluye?
Por qué se incluye?
No
No
Si
Si
177 178 179 180 181 182 183 184 185 186Metodología
4. Diseño y/o adaptación del instrumento o matriz de trabajo
25
RIAS - Metas / Indicadores
Indicadores
Formula del indicador - Territorial
Linea base Indicador Territorial
(Mortalidad 2015 y Morbilidad 2016)
Nuevo
Fuente Responsable del
Nombre Meta - Hito
Incluido
Indicador
(Instrumento, registro, etc.) indicador indicador en
Observaciones
incluido a nivel
(Sólo aplica a RIAS por Grupo de Riesgo) (Entidad) RIAS Territorial
Nombre Indicador
territorial
Por qué se excluye?
Por qué se incluye?
EAPB
RESOLUCI
DTS
IPS
No
No
Si
Si
RIPS SIVIGILA HC OTRO. CUAL?
ON 4505
187 188 189 190 191 192 193 194 195 196 197 198 199 200 201 202 203 204 205Meta Plan Desarrollo Departamental
26
Meta Plan Territorial de Salud
27
206 207
Meta del PDSP
208
(Sólo aplica para RIAS por Grupo de Riesgo)
Promoción de la Salud
209
28
Gestión del Riesgo
210
Línea
PDSP
Operativa
Gestión de la Salud Pública
211
Estrategias
Plan Decenal de Salud Pública
212
(Sólo aplica para RIAS por Grupo de Riesgo)
Metas Objetivos de Desarrollo Sostenible - Naciones Unidas
(Sólo aplica para RIAS por Grupo de Riesgo)
29
213
(17 objetivos, que incluyen 169 metas relacionadas con las esferas
económica, social y ambiental - agenda de desarrollo mundial durante
4. Diseño y/o adaptación del instrumento o matriz de trabajo
MetodologíaMetodología 4. Diseño y/o adaptación del instrumento o matriz de trabajo
Metodología
4. Diseño y/o adaptación del instrumento o matriz de trabajo
Instrumento / herramienta de trabajo sistematizada-
Observatorio Social de Salud Pública, SSPMetodología
5. Revisión, cotejo (inventario / mapeo) y
análisis de intervencionesMetodología
5. Revisión, cotejo (inventario / mapeo) y análisis de intervenciones
El análisis del proceso de atención se sugiere observar
Análisis del proceso de atención
Estructura Proceso de atención
Recursos:
Humanos “Cómo se
Responsables
Infraestructura “Lo ideal” hace” – Identificación Cómo
(Contenido “Hoy”
Sistema de de Barreras resolver
RIAS (Contenido las
información
nacionales) Guías Barreras
Tecnología y
Práctica
dispositivos
Clínica)
médicos
Elaboración propiaMetodología
5. Revisión, cotejo (inventario / mapeo) y análisis de intervenciones
Intevenciones
Curso de vida
contenido
# Orden
RIAS
No.
RIAS Hitos
1
Valorac ión int egral y adapt ac ión neonat al
1
c omplet a
Promoción y Mantenimiento de la salud
Valorar int egralment e la salud de niñas y
2
niños
3 Prot ec c ión espec ífic a
Primera Infancia
Educ ar para el c uidado de la salud (c uidado
4
de si mismo, de su familia y su ent orno)
320 / 12 Aseguramient o
Gest ión int egral del riesgo en la ent idad
5
t errit orial
Apoyo a los prest adores de servic ios de
6
salud en la gest ión c línic a
7 Fort alec imient o del aut oc uidado en salud
Inc rement o de la ac t ividades, programas o
8
est rat egias de prevenc ión primaria en salud
Intervenciones 2 primeras RIAS: 1951 / 129Metodología
6. Concertación y definición de intervenciones /
acciones, adaptación y adopción de las RIAS a nivel
territorial en el marco de la PAIS / MIASMetodología 6. Concertación y definición de intervenciones / acciones, adaptación y adopción de las RIAS a nivel territorial en el marco de la PAIS / MIAS A partir del análisis de intervenciones e hitos se seleccionan/priorizan las intervenciones/acciones sujetas de implementación territorial, las cuales corresponderán a la adopción y adaptación de las RIAS nacionales a nivel territorial. Luego, se elaboraran los diagramas (flujogramas)
Metodología 6. Concertación y definición de intervenciones / acciones, adaptación y adopción de las RIAS a nivel territorial en el marco de la PAIS / MIAS Posteriormente, se diligenciará el formato 10 Adaptación de hitos e indicadores, contenido en el Manual Metodológico para la elaboración e implementación de las Rutas Integrales de Atención en Salud – RIAS, en el cual se debe identificar y describir el hito a excluir. Fuente: Manual Metodológico para la elaboración e implementación de las RIAS. Ministerio de Salud y Protección Social. Bogotá D.C., abril de 2016.
Metodología
7. Estrategias para abordar las barreras o aspectos que
dificultan la implementación de las RIAS a nivel territorial
en el marco de la PAIS / MIASMetodología
7. Estrategias para abordar las barreras o aspectos que dificultan la
implementación de las RIAS a nivel territorial en el marco de la PAIS / MIAS
Con respecto a las intervenciones nacionales seleccionadas
resultado del análisis de las RIAS enunciado, se identifican
aquellas acciones que se consideran son factibles de implementar
de manera progresiva a nivel territorial, identificando los actores
responsables y tiempo previsto para tal finMetodología 8. Acuerdos sectoriales para la gestión de las barreras o aspectos que dificultan la implementación de las RIAS a nivel territorial en el marco de la PAIS / MIAS
Metodología
8. Acuerdos sectoriales para la gestión de las barreras o
aspectos que dificultan la implementación de las RIAS a nivel
territorial en el marco de la PAIS / MIAS
Se considera que la identificación de las barreras o aspectos
que dificultan la implementación de las RIAS precisan de la
adaptación de procesos estructurales y operativos de parte de
todos los actores del sector salud, tanto a nivel Nacional como
Territorial.Metodología
8. Acuerdos sectoriales para la gestión de las barreras o
aspectos que dificultan la implementación de las RIAS a nivel
territorial en el marco de la PAIS / MIAS
Proceso de concertación, teniendo en cuenta:
Coordinación de la respuesta
Optimización de recursos
Flujo de información
Complementariedad de las acciones y su gestión
Otros aspectos que repercuten en la operación
de las accionesMetodología 9. Acuerdos Intersectoriales y/o Transectoriales
Metodología
9. Acuerdos Intersectoriales y/o Transectoriales
Coherente con los resultados del análisis y en aras de lograr
un abordaje integral en la atención, se plantearán acuerdos
intersectoriales y/o transectoriales que contribuyan desde
su competencia a mitigar los determinantes sociales que
afectan la calidad de vida de las personas, familias y
comunidades en su entorno cotidianoMetodología 10. Socialización de las RIAS territoriales a los actores del sector salud y otros sectores
Metodología
10. Socialización de las RIAS territoriales a los actores
del sector salud y otros sectores
Se plantea se realice por grupos sectoriales, en su orden:
Interno: profesionales y funcionarios de la DTSC
Externo – sector salud: Actores del sector salud (Entidades
territoriales, EAPB, IPS, ARL, entidades universitarias, usuarios)
Externo - otros sectoresMetodología
11. Seguimiento y evaluación a la implementación de las RIAS
a nivel territorial en el marco de la PAIS / MIASMetodología
11. Seguimiento y evaluación a la implementación de las
RIAS a nivel territorial en el marco de la PAIS / MIAS
Compilación de productos de los grupos de trabajo:
• Archivos tipo excel
• DiagramaciónMetodología
11. Seguimiento y evaluación a la implementación de las
RIAS a nivel territorial en el marco de la PAIS / MIAS
En el seguimiento y evaluación se adoptarán los formatos 11 Seguimiento
al proceso de implementación de la RIAS, y 13 Tablero de control para el
seguimiento y evaluación de los hitos y los resultados en salud, - Manual
Metodológico para la elaboración e implementación de las Rutas
Integrales de Atención en Salud – RIAS, MSPS/2016.Metodología 11. RIAS territoriales adoptadas y adaptadas, seguimiento y evaluación a la implementación Fuente: Manual Metodológico para la elaboración e implementación de las RIAS. Ministerio de Salud y Protección Social. Bogotá D.C., abril de 2016.
Metodología 11. RIAS territoriales adoptadas y adaptadas, seguimiento y evaluación a la implementación Fuente: Manual Metodológico para la elaboración e implementación de las RIAS. Ministerio de Salud y Protección Social. Bogotá D.C., abril de 2016.
rutassaluddecaldas@gmail.com
Gracias! Constanza Peralta Castaño. Contratista – Apoyo RIAS /(MIAS) DTSC, 2017 Consultora. Odontóloga, Especialista en Gerencia y Magister en Salud Pública
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