Gestión de conflictos y mediación - CÓDIGO: 2554 Carga lectiva: 30 ECTS Virtual Del 4 de octubre de 2021 al 30 de abril de 2022 Dirección Dra ...

CÓDIGO: 2554

Gestión de conflictos y mediación
Carga lectiva: 30 ECTS

Virtual
Del 4 de octubre de 2021 al 30 de abril de 2022

Dirección
Dra. Yolanda Navarro Abal. Universidad de Huelva

CÓDIGO 2554 | Sede Santa María de la Rábida
Gestión de conflictos y mediación
                                                            obtener mediante la realización de este plan
PRESENTACIÓN Y OBJETIVOS                                    formativo. Dando acceso a la acreditación como
Después de décadas en donde se observa el alto coste        profesional de la mediación en los registros del
que supone, tanto en recursos materiales como               Ministerio de Justicia, en el registro de mediadores de
personales, la gestión de los conflictos vía judicial, se   la Junta de Andalucía y resto de comunidades
plantea la necesidad de crear alguna herramienta que        autónomas, así como en el registro de diversos
pudiera dar cobertura, con mayor celeridad, a muchos        colegios profesionales y entidades sociales.
de los conflictos que derivaban en procesos judiciales.
                                                            COMPETENCIAS
Ante este panorama, surge la imperiosa necesidad de
hacer uso de la mediación como alternativa de               Competencias básicas o generales
resolución de conflictos. Por consiguiente, se le da
mayor participación a la sociedad en la toma de                    Capacidad de negociación y conciliación.
decisiones y en la resolución alternativa de los                   Conciencia de la dimensión ética de los
conflictos existentes.                                              profesionales de la mediación y su
Con el propósito de alcanzar su objetivo, el mediador               responsabilidad        en      los   procesos
tiene la misión de facilitar los canales de comunicación            extrajudiciales.
para facilitar la construcción de un espacio que                   Capacidad de compromiso con los derechos
permita una adecuada gestión de los conflictos                      humanos y con el estado social y democrático
existentes entre las partes. De esta forma, el rol del              de derecho y, como manifestación de ellos,
mediador es de gran importancia, requiriendo el                     con la igualdad entre hombres y mujeres, la
conocimiento y desarrollo de competencias                           cultura de la paz y los valores democráticos.
necesarias para llevar a cabo un trabajo adecuado. Por             Capacidad para exponer el conocimiento con
tanto, es obligatorio que el profesional de la                      un dominio adecuado de las habilidades
mediación cuente con una formación académica que                    orales y escritas propias de la profesión del
permita un adecuado desempeño profesional.                          mediador.
Este plan de estudios tiene como finalidad
                                                                   Capacidad de redactar escritos que reflejen la
fundamental que el alumnado adquiera las
                                                                    capacidad mediadora.
competencias necesarias para ejercer la profesión de
                                                                   Capacidad de utilizar las fuentes de
mediador. Por ello, de forma prioritaria se impone el
                                                                    conocimiento del derecho y la psicología
conocimiento de la Mediación como forma de gestión
                                                                    relevantes para el desempeño y la
de conflictos. En función del ámbito de aplicación,
                                                                    actualización profesional.
requerirá, además del conocimiento de la mediación
                                                                   Conocer las funciones, características y
como metodología, el conocimiento de la materia
                                                                    limitaciones de distintos modelos teóricos de
específica planteada: familia y menores, comunitaria,
                                                                    la Psicología en relación a los procesos de
policial, escolar, sanitaria y laboral. Son espacios
                                                                    mediación.
competenciales donde la Mediación tiene mucho que
decir ante la situación desoladora de la gestión judicial          Conocer los principios psicosociales del
                                                                    funcionamiento de los grupos y de las
de estos conflictos. Por ello, la segunda prioridad seria
                                                                    organizaciones.
la formación y conocimiento del alumnado del marco
legal correspondiente a la familia y a los menores al              Saber describir y medir los procesos de
objeto de conocer los límites para la negociación que               interacción, la dinámica de los grupos y la
toda Mediación lleva implícita.                                     estructura grupal e intergrupal.
Es un hecho que, en la actualidad, son muchas las                  Ser capaz de identificar problemas y
comunidades autónomas que tienen reguladas el                       necesidades grupales e intergrupales.
ejercicio de esta profesión, y se puede observar cómo,
se exige una formación específica, que se podrá

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Gestión de conflictos y mediación
       Saber analizar el contexto donde se                   ningún caso, la homologación del título previo en
        desarrollan las conductas individuales, los           posesión del interesado ni su reconocimiento a otros
        procesos grupales y organizacionales.                 efectos que el de cursar las enseñanzas para las que
       Saber proporcionar retroalimentación a los            solicita la admisión.
        destinatarios de forma adecuada y precisa.            Dada la transversalidad de la especialización en
       Ser capaz de llevar a cabo un proceso reflexivo       mediación, el requisito básico será ser Diplomado,
        de toma de decisiones, y de resolución de             Graduado y Licenciado en todas las áreas
        problemas.                                            conocimiento. No obstante, a la hora de la selección,
                                                              se tendrá en cuenta las titulaciones más afines en
Competencias específicas                                      función del itinerario de especialización seleccionado.
                                                              En cuanto a la admisión de los estudiantes, se tendrán
       Capacidad        de      identificación       e       en cuenta los criterios siguientes de ponderación y se
        individualización del conflicto en los                ordenarán los estudiantes según la puntuación
        diferentes ámbitos.                                   obtenida en los siguientes criterios:
       Conocimiento de la legislación vigente en                   Nota del Expediente académico (50%).
        mediación.                                                  Años de experiencia profesional afín o
       Conocimiento de la dinámica del conflicto:                      complementario al Plan de estudios. Por cada
        emoción, conflicto y comunicación.                              año trabajado se computará con una
       Conocimiento de las técnicas y factores                         puntuación de 1 punto, teniendo en cuenta
        básicos de negociación.                                         que el máximo de años computados será de
       Capacidad de poner en práctica las distintas                    15. Por tanto, el porcentaje, se realizará según
        técnicas, habilidades y modelos de mediación.                   el prorrateo de los años acreditados (50%).
       Capacidad de valorar la idoneidad de la                     Para el acceso a los itinerarios, se tendrá en
        mediación en los diferentes ámbitos frente a                    cuenta la afinidad según el área de
        otros mecanismos de solución.                                   conocimiento, teniendo prioridad las
       Conocimiento de la legislación vigente en                       titulaciones más afines por la Rama de
        materia de derecho en los diferentes campos                     conocimiento vinculadas a la especialización.
        de especialización.
       Conocimiento de las posibilidades de aplicar la       ADMISIÓN / PREINSCRIPCIÓN
        mediación en los distintos ámbitos.                   La admisión se realizará por orden cronológico de
                                                              recepción de solicitudes, previa verificación del
DESTINATARIOS                                                 requisito de estar en posesión de un título
Nº de plazas ofertadas: máximo 40, mínimo 10.                 universitario oficial.
Para acceder al título propio, el estudiante habrá de
estar en posesión de un título universitario de carácter      MATRÍCULA
oficial y validez en todo el territorio nacional. El acceso   Plazo: Hasta el 20 de septiembre de 2021.
para titulados conforme a sistemas educativos ajenos
                                                              Las personas interesadas en matricularse deberán
a EEES se podrá llevar a cabo sin necesidad de
                                                              formalizar su inscripción a través de uno de los
homologar sus títulos, tan solo se produce un
                                                              siguientes procedimientos:
reconocimiento a los únicos efectos que el de cursar
las enseñanzas propias - previa comprobación por la               1. Presentación en el Registro de la Sede Santa
universidad de que aquellos acreditan un nivel de                    María de la Rábida el impreso normalizado de
formación equivalente a los correspondientes títulos                 matrícula facilitado por la Universidad
universitarios oficiales españoles y que facultan en el              Internacional          de          Andalucía,
país expedidor del título para el acceso a enseñanzas                (www.unia.es/impresos),         debidamente
de postgrado. El acceso por esta vía no implicará en

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Gestión de conflictos y mediación
        cumplimentado y acompañado de la siguiente        Consultar      condiciones          de       financiación
        documentación:                                    en alumnos.larabida@unia.es

        a) Fotocopia del D.N.I./ N.I.E./Pasaporte.        Datos bancarios para efectuar el pago
        b) Justificante de haber abonado el importe
           de los precios públicos por servicios          - Transferencia bancaria o ingreso en la cuenta La
           académicos y administrativos siguientes:       Caixa,
           matrícula, apertura de expediente y
           tarjeta de identidad.                          I.B.A.N.: ES7821009166752200074348
        c) Fotografía tamaño carnet.
                                                          SWIFT: CAIXESBBXXX
        d) Fotocopia compulsada que acredite la
           titulación exigida.                            - Sistema on line en la dirección www.unia.es

        También puede presentar el impreso de             Los gastos que generen las operaciones bancarias
        matrícula y la documentación en la                serán        por       cuenta       del       alumno.
        plataforma de registro electrónico de la UNIA:    La Universidad Internacional de Andalucía no
        https://rec.redsara.es/registro/action/are/ac     considerará formalizada la matrícula hasta el acuse de
        ceso.do                                           recibo de la fotocopia del resguardo de transferencia.
    2. A través de la página del portal de servicios
                                                          Anulación de matrícula
       Universitas-XXI     de      la     Universidad,
       https://portal.unia.es, previa identificación de   La anulación de matrícula y la devolución de los
       usuario/a y tras introducir su clave personal.     derechos se regirán según lo establecido en el artículo
       Si no dispone de ella, puede solicitarla con       19 del Reglamento de Régimen Académico de la
       antelación en la misma dirección web.              Universidad.
        La documentación la deberá enviar al e-mail       La solicitud se presentará en el Registro de la Sede en
        alumnos.larabida@unia.es                          donde se vaya a celebrar la actividad académica,
                                                          utilizando al efecto el impreso normalizado, o en la
Precios públicos     por   servicios   académicos    y
                                                          plataforma de registro electrónico de la UNIA:
administrativos                                           https://rec.redsara.es/registro/action/are/acceso.do
- Matrícula: 840 € (28 €/crédito)                         BECAS
- Apertura de expediente: 40 €.
- Expedición tarjeta de identidad: 4’50 €.                Plazo: hasta el 3 de septiembre de 2021.

Una vez superados los 30 ECTS, los alumnos podrán         Toda la información sobre becas y ayudas en
solicitar:                                                Resolución 78/2021 de 20 de mayo de 2021, por la que
- Certificado académico                                   se convocan ayudas para cursos Másteres Propios y
- Expedición de Título                                    Diplomas de Especialización ofertados por la
                                                          Universidad Internacional de Andalucía para el curso
Forma de pago                                             académico 2021-2022.
Los interesados podrán optar por abonar el importe        PROGRAMA ACADÉMICO
de los precios públicos de matrícula y tasas en un pago   Módulo 1. Módulo teórico (15 ECTS). Obligatorio.
único o fraccionarlo.                                     Modalidad: Virtual.
                                                          Fechas:

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    Gestión de conflictos y mediación
    Contenidos:                                                D. Javier Mancho Iglesias. Hospital Son LLàtzer.
       - Materia. Análisis psicosocial del conflicto (3        Dª. Concepción Martínez García. Universidad de
           ECTS).                                               Huelva.
       - Materia. El proceso negociador como                   D. Francisco Miguel Moreno García. Consejería
           alternativa de gestión del conflicto (3 ECTS).       Andaluza de Relaciones Laborales. Consejería de
       - Materia. Técnicas de comunicación en                   Empleo, Formación y Trabajo Autónomo.
           gestión de conflictos (3 ECTS).                     D. Emilio Moreno San Pedro. Universidad de Huelva.
       - Materia. Aspectos emocionales de la gestión           D. Alfredo Montilla Coronado. Profesional
           de conflictos (3 ECTS).                              independiente.
       - Materia. El proceso de mediación (3 ECTS).            Dª. Yolanda Navarro Abal. Universidad de Huelva.
                                                               Dª. Águeda Navarro Abal. Consejería de Justica Junta
    Módulo 2. Itinerarios especializados (30 ECTS).             de Andalucía.
    Optativo, a elegir uno de los itinerarios.                 D. Luis Navarro López. Ayuntamiento de Sevilla.
    Modalidad: Virtual.                                        Dª. Elena Ortega Campos. Universidad de Almería.
    Fechas:                                                    Dª. Luisa Pérez Guerrero. Universidad de Huelva.
    Contenidos:                                                Dª. Sara Rodríguez Sánchez. Universidad de Huelva.
       - Itinerario 1. Mediación familiar y civil (5           Dª. Gabriela Elba Topa Cantisano. UNED.
            ECTS)                                              Dª. Yolanda Troyano Rodríguez. Universidad de
       - Itinerario 2. Mediación comunitaria (5 ECTS)           Sevilla.
       - Itinerario 3. Mediación escolar (5 ECTS)              Dª. María José Pulido Domínguez. Profesional
       - Itinerario 4. Mediación laboral (5 ECTS)               independiente.
       - Itinerario 5. Mediación policial (5 ECTS)
       - Itinerario 6. Mediación sanitaria (5 ECTS)             ATENCIÓN AL ALUMNADO
                                                                Desde la Sección de Alumnos se atenderán las dudas y
    Módulo 3. Módulo práctico (10 ECTS). Obligatorio.           consultas a todo el alumnado en nuestro horario
    Modalidad: Virtual.                                         habitual, de lunes a viernes de 9h a 14h. Igualmente
    Fechas:
                                                                podrá contactar con nosotros a través del correo
    Contenidos:
       - Materia. Casos prácticos (10 ECTS).                    electrónico alumnos.larabida@unia.es

    Impartición de docencia virtual: Se llevará a cabo a
    través del Campus Virtual de la Universidad, basado
    en la plataforma de enseñanza-aprendizaje Moodle,
    accesible desde la dirección https://eva.unia.es

    PROFESORADO
   D. Diego Ayuso Murillo. Consejo de Enfermería de
    España.
   Dª. Ángeles Caballero Domínguez. Universidad de
    Huelva.
   Dª. Rosario Cabeza Molina. Universidad de Huelva.
   D. José A, Climent Rodríguez. Universidad de Huelva.
   D. Juan José Fernández Flores. Profesional
    independiente.
   D. Diego Gómez Baya. Universidad de Huelva.
   Dª. María José López López. Universidad de Huelva.

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