IMPLEMENTACIÓN DEL EN CONTEXTO DE AISLAMIENTO SOCIAL Y LA - ACOMPAÑAMIENTO PEDAGÓGICO
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IMPLEMENTACIÓN DEL ACOMPAÑAMIENTO PEDAGÓGICO EN CONTEXTO DE AISLAMIENTO SOCIAL Y LA ESTRATEGIA “APRENDO EN CASA”
PROPÓSITO Orientar a los directores y jefes de gestión, y especialistas responsables del acompañamiento multigrado sobre la implementación del Acompañamiento Pedagógico en el escenario del aislamiento social y la estrategia “Aprendo en casa”
En este escenario, el Acompañante pedagógico (AP) asume: Rol de tutor a distancia para brindar asistencia técnica. Utiliza herramientas de educación a distancia. Garantiza las condiciones de calidad: Cumplimiento de los horarios establecidos, el desarrollo de un trabajo colaborativo con propósitos claros, procedimientos prácticos y funcionales; respetando el aislamiento social establecido a nivel nacional.
Se familiariza con la estrategia “Aprendo en Casa” Analiza la norma técnica “Disposiciones para el trabajo remoto de los profesores que asegure el desarrollo del servicio educativo no presencial de las Instituciones y Programas educativos públicos, frente al brote del COVID- 19”, aprobado por la RVM 088 - 2020 – MINEDU. Explora los recursos educativos en la plataforma https://aprendoencasa.pe/#/ Selecciona materiales para diseñar actividades de aprendizaje significativas.
Orientaciones para la comunicación Escenarios sin Escenarios con conectividad conectividad El AP en coordinación con el El AP define los medios de especialista de la DRE/UGEL comunicación con los definen los medios de directivos y docentes de las comunicación con los IIEE focalizadas (correo directivos y docentes de las electrónico, WhatsApp, zoom, IIEE focalizadas (podrán hangouts, redes sociales u considerar, mensajes de texto, otros medios a los que puedan llamadas telefónicas u otro acceder según las medio al que se pueda acceder características territoriales y según la realidad del contexto) condiciones de conectividad (RVM 088-2020-MINEDU)
Competencias priorizadas Competencia 2.- Planifica la enseñanza de forma colegiada, lo que garantiza la coherencia entre los aprendizajes que quiere lograr en sus estudiantes, el proceso pedagógico, el uso de los recursos disponibles y la evaluación, en una programación curricular en permanente revisión. Competencia 3.- Crea un clima propicio para el aprendizaje, la convivencia democrática y la vivencia de la diversidad en todas sus expresiones, con la intencionalidad de formar ciudadanos críticos e interculturales. Competencia 4.- Conduce el proceso de aprendizaje con dominio de los contenidos disciplinares y el uso de estrategias y recursos pertinentes para que todos los estudiantes aprendan de manera reflexiva y crítica lo que concierne a la solución de problemas relacionados con sus experiencias, intereses y contextos culturales. Competencia 5.- Evalúa permanentemente el aprendizaje de acuerdo con los objetivos institucionales previstos para tomar decisiones y retroalimentar a sus estudiantes y a la comunidad educativa, teniendo en cuenta las diferencias individuales y los diversos contextos socio culturales. Competencia 7.- Vinculada al trabajo con las familias y la comunidad De manera complementaria la competencia 6 y 8
Estrategias formativas del Acompañamiento pedagógico desde la modalidad virtual Grupos de Asistencia interaprendizaje técnica (GIA) Reunión de Cursos MOOC trabajo colegiado (Massive Online Open Courses o Cursos online masivos y (RTC) abiertos)
Asistencia técnica Es una variante de la visita en aula, se desarrolla desde la modalidad a distancia, con el propósito de fortalecer las competencias profesionales del docente, para el desarrollo de la estrategia “aprendo en casa”, para ello el acompañante y el docente establecerán los horarios adecuados los cuales serán considerados en el cronograma; para el desarrollo de una asistencia técnica se considerará : Día 1 Día 2 Propósito: Identificar las Asistencia técnica Propósito: Fortalecer las necesidades formativas de capacidades del docente los docentes Día 1 Día 2 para el manejo de la acompañados para estrategia ”aprendo en diseño del Plan de 120 120 casa” y consensuar el Plan acompañamiento minutos minutos de acompañamiento personalizado. personalizado.
Ejemplo de cronograma Cronograma - Mes Semana Lunes Martes Miércoles Jueves Viernes Docente docente Docente Docente docente 1 1y2 3y4 1y2 3y4 5y6 Docente docente Docente docente Docente 2 7y8 5y6 7y8 9 y 10 11 y 12 Docente docente Docente Docente Docente 3 9 y 10 11 y 12 13 y 14 11 y 12 13 y 14 .. GIA RTC 4
Momentos para el desarrollo de la asistencia técnica 1. Acciones previas para la asistencia técnica 2. Planificación del proceso de enseñanza y aprendizaje a distancia 3. Reflexión con el docente sobre su desempeño en la conducción de las actividades a distancia. 4. Cierre del proceso reflexivo con el docente
Grupos de interaprendizaje Su finalidad es propiciar el intercambio de experiencias pedagógicas a partir de las necesidades que emergen de la práctica docente. Se utilizarán herramientas de educación a distancia: entornos virtuales (Zoom, Classroom, Videollamadas, llamadas telefónica entre otros). Para garantizar la participación activa de todos los participantes, se pueden convocar de 7 a 15 docentes. Los GIA pueden ser interinstitucional o institucional. El GIA debe ser desarrollado en un día distinto a los previstos para el desarrollo de la asistencia técnica. GIA 1 y 2 – Abril y mayo GIA 3 – Junio Propósito: “Compartiendo experiencias Propósito: “Compartiendo experiencias de “aprendo en casa” para el desarrollo de “aprendo en casa” para el desarrollo de una convivencia saludable para los de las competencias matemáticas y aprendizajes”. comunicativas ”
Momentos del GIA 1. Antes del GIA 2. Durante el GIA 3. Después del GIA. Zoom, Classroom, Videollamadas, llamadas telefónica entre otros
Reunión de trabajo colegiado Es la estrategia formativa para la articulación con la gestión institucional y el liderazgo pedagógico del directivo. Es el espacio de trabajo entre colegas o profesionales para tomar decisiones en temas que preocupan o interesan a todos como miembros de la Institución Educativa. MINEDU (2018). El primer RTC se desarrollará desde la modalidad a distancia. Es liderado por el equipo directivo. RTC 1 – Abril Propósito: «Actualizar el PAT a partir de la situación de emergencia nacional provocada por el brote del Covid 19 y el desarrollo de la estrategia Aprendo en Casa».
Momentos del RTC 1. Antes del RTC 2. Planificación del diseño metodológico de la RTC 3. Desarrollo de la RTC 4. Después de la RTC Zoom, Classroom, Videollamadas, llamadas telefónica entre otros
Cursos MOOC El docente participa en los cursos MOOC. Estos complementan las estrategias formativas a fin de aportar en el desarrollo de las competencias profesionales del docente priorizadas en el acompañamiento y en atención a la emergencia sanitaria por el COVID 19. El AP brindará asistencia técnica y soporte pedagógico que oriente y permita que los docentes asuman los nuevos conocimientos en su desempeño profesional y culminen exitosamente. N° Cursos de MOCC Semanas N° de horas 1. Rol del docente en la enseñanza a distancia 1 semana 15 horas 1. Diseño y Gestión de Proyectos Pedagógicos. 3 semanas 30 horas 1. Alfabetización digital 8 semanas 60 horas 1. Competencia Digital. 6 semanas 48 horas 1. Desarrollo emocional para el cuidado de nosotros y los 16 semanas 100 horas otros
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