Metodología Visión Sistémica Marco Estratégico - PLANES 2021-2025 - División de Planificación Interuniversitaria - Conare
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División de Planificación Interuniversitaria Metodología Visión Sistémica Marco Estratégico PLANES 2021-2025 Julio, 2019
Agenda 1. Metodología 2. Visión sistémica y el marco estratégico. 3. Análisis interno y de entorno. 4. Temas de los conversatorios. 5. Vinculación del PLANES con el FEES.
Etapas de la formulación • Marco jurídico Antecedentes • Visión Sistémica • Análisis interno I Etapa: Diagnóstico • Análisis de entorno • Jornada de reflexión (señores rectores) • Marco de referencia y del marco normativo II Etapa: Marco • Conversatorios prospectivos estratégico • Retos y tendencias de la educación superior estatal • Formulación del plan de acción (talleres con comisiones, rectores, comunidades universitarias, III Etapa: Plan de acción sociedad en general) • Sistematización de la información • Presentación del Planes 2021-2025 a los rectores IV Etapa: Aprobación • Consulta a los Consejos Universitarios del Planes • Incorporación de observaciones al Planes y aprobación final V Etapa: Difusión del • Difusión del PLANES 2021-2025 mediante talleres, publicación en los sitios web Planes • Definición de los indicadores para el seguimiento del Planes VI Etapa: Seguimiento y • Recolección y procesamiento de datos evaluación del Planes • Elaboración y entrega del informe
Políticas de las universidades Estadísticas del SIESUE Análisis Seguimiento PLANES 2016- 2017 y Artículo 7 FEES Interno Características de las poblaciones estudiantiles FEES – Fondo del Sistema
Comunidades universitarias. Públicos meta Autoridades universitarias. Gobierno-Comisión de enlace. Asamblea Legislativa. Contraloría General de la República. Sociedad en general: sector productivo, sector social, instituciones del sector público, ONG’s.
Ejes sustantivos del PLANES 2021-2025 Docencia Investigación Extensión y Acción Social Vida Estudiantil y Universitaria Gestión
Ejes transversales del PLANES 2021-2025 (propuesta) Calidad y pertinencia (Objetivo 4. ODS, PND. Meta Desigualdad) Internacionalización (Eje 3. CRES) Cobertura y equidad (Eje 2. Eje 4.CRES, Objetivo 4. ODS, PND. Meta Desigualdad) Regionalización (Eje 4.CRES, Objetivo 9. ODS., Acuerdo Sesión del Conare N°28- 2018, del 09 de octubre de 2018). Sostenibilidad (Eje 1. CRES, del Objetivo 6. al Objetivo 9. y del Objetivo 11. al Objetivo 17. ODS, PND. Meta Descarbonización y Desigualdad)
Logo PLANES 2021-2025
Principales actores del proceso Autoridades Comisiones Consejo Nacional de Universitarias y de Interuniversitarias Rectores Gobierno -Vicerrectores de: - Rectores y Director de la OPES - Comisión de Directores de Docencia, Investigación y Extensión - División de Planificación Planificación (CDP) y Acción Social, Vida Estudiantil y Interuniversitaria (DPI) - Comisión de Asuntos Financieros y Administración. - Área de Desarrollo Institucional Presupuestarios (CAFP) -Representantes de: (ADI) - Comisión de Directores de Consejos Universitarios Recursos Humanos (CDRH) - Programas de CONARE (PEN, y Consejo Institucional. - Comisión de Directores de OPES, CeNAT) Decanos y directores de unidades Internacionalización y Coope- académicas. ración Externa (COMDICE) Federaciones estudiantiles. - Órganos Regionales -Representantes de Gobierno: - Equipo de coordinación y Comisión de Enlace y Asamblea articulación Legislativa
Rol del Conare
Rol de las comisiones interuniversitarias
Rol de los Consejos Universitarios e Institucional
Plan de acción Validación de acciones con cada Comisión Interuniversitaria antes de aprobarse en rectores.
Visión Sistémica de la Educación Superior Universitaria Estatal
Visión sistémica de la Educación Superior Universitaria Estatal 2021-2025 Visión modificada a partir de las sugerencias de incluir los ODS y Agenda 2030
Marco estratégico PLANES 2021-2025
Misión del Sistema (PLANES 2021-2025) El Sistema de Educación Superior Universitaria Estatal Costarricense propicia la integración y articulación entre las universidades que lo conforman, para generar oportunidades de desarrollo en el país como producto de su quehacer sustantivo, de la democratización del conocimiento y de la vinculación con la sociedad, para favorecer la creación y la ampliación de nuevas opciones de mejora en los ámbitos social, cultural, económico, ambiental, científico y tecnológico1/. Fuente: 1/ Convenio de Coordinación de la Educación Superior en Costa Rica. 2013. Compendio Leyes, decretos y convenios de la educación superior universitaria estatal de Costa Rica. San José; C.R.: Conare.
Visión del Sistema (PLANES 2021-2025) • Fortalecer la capacidad de gestión universitaria con efectividad, sustentabilidad 1. ambiental, sostenibilidad financiera y social, así como la transparencia y la rendición de cuentas ante la colectividad universitaria, nacional e internacional. • Fortalecer la integración interuniversitaria de las funciones esenciales de docencia, 2. investigación, extensión y acción social en beneficio de las diversas poblaciones. • Reforzar las políticas de acceso, permanencia y logro académico en favor de 3. poblaciones excluidas mediante la ampliación de los cupos, las becas, las residencias y otros servicios estudiantiles, en todas las sedes, recintos y centros universitarios.
Visión del Sistema (PLANES 2021-2025) • Promover la creación y la aplicación de nuevas tecnologías asociadas con proyectos 4. universitarios que procuren la innovación en beneficio de la sociedad. • Robustecer los esfuerzos para democratizar el acceso al conocimiento que se genera 5. en las áreas de docencia, investigación, extensión y acción social, contribuyendo con el proceso de construcción de sociedades más informadas y críticas. • Promover la perspectiva interdisciplinaria, multidisciplinaria y transdisciplinaria en 6. el desarrollo de las actividades sustantivas con el fin de contribuir con la atención de problemas sociales y científicos complejos.
Visión del Sistema (PLANES 2021-2025) • Fortalecer la creación de redes de cooperación con el propósito de facilitar la 7. interacción de las universidades en el ámbito nacional e internacional, así como la movilidad académica, estudiantil y del personal administrativo. • Impulsar acciones institucionales e interinstitucionales tendientes a contribuir con el 8. logro de los objetivos de desarrollo sostenible (ODS-Agenda 2030) para beneficio social, económico y ambiental del país. • Por todo lo anterior se requiere defender la autonomía como fundamento del 9. quehacer universitario, y de su compromiso y acción frente a los problemas, las necesidades y anhelos de la sociedad costarricense.
Principios y Valores • Autonomía • Excelencia universitaria • Transparencia • Innovación y • Formación creatividad humanística • Pertinencia • Formación • Equidad científica • Igualdad y equidad • Respeto y diálogo de género
Definiciones de los principios y valores Excelencia: • Búsqueda y compromiso con la calidad y la efectividad en todas las actividades. • Comunicación permanente y fluida con la sociedad, y reconocimiento de su derecho a Transparencia: conocer y entender el quehacer de las universidades estatales en el cumplimiento de su misión, mediante procesos de evaluación y rendición de cuentas. Formación • Compromiso con la formación integral de la persona en su entorno, en todos sus alcances y dimensiones. humanística: • Aplicación rigurosa de los conocimientos científicos en las actividades del quehacer Formación científica universitario.
Definiciones de los principios y valores Autonomía • Independencia para el desempeño de sus funciones y plena capacidad jurídica para adquirir derechos y contraer obligaciones, así como para darse su universitaria: organización y gobierno propios (artículo 84 de la Constitución Política). Innovación y • Búsqueda y generación de estrategias y acciones significativas para enfrentar los nuevos retos, de manera que la sociedad pueda obtener de ellos los creatividad: máximos beneficios. • Dar una respuesta apropiada a las necesidades de la sociedad. Está en función Pertinencia: de la adecuación de las acciones del sistema al compromiso de atender los desafíos, retos y requerimientos de la sociedad. • Creación de condiciones justas para que la población tenga oportunidades de Equidad: recibir servicios educativos con calidad, eliminando cualquier tipo de discriminación.
Definiciones de los principios y valores • Promoción del crecimiento personal y colectivo, mediante el reconocimiento de la igualdad en la Respeto y diálogo: diversidad, la dignidad esencial de las personas, la escucha empática y afirmativa de las diferentes formas de pensar y sentir. Igualdad y • Se refiere a la igualdad de derechos, responsabilidades y oportunidades de las mujeres y los hombres, y las niñas y los niños. La igualdad no significa que las mujeres y los hombres sean lo mismo, sino que los equidad de derechos, las responsabilidades y las oportunidades no dependen del sexo con el que nacieron. Implica además, la imparcialidad en el trato que reciben mujeres y hombres de acuerdo con sus necesidades respectivas, ya sea con un trato igualitario o con uno diferenciado pero que se considera equivalente en lo género: que se refiere a los derechos, los beneficios, las obligaciones y las posibilidades.
Temas para el análisis interno y de entorno del PLANES 2021 - 2025
Aportes de las universidades estatales a los ODS Encuesta “Perfil del estudiante”
Definición de temas de talleres / conversatorios
Temas talleres / conversatorios TEMAS INVITADOS EXPOSITORES 1. La creación del valor público Organiza Dirección de OPES Miguel Gutiérrez Saxe, Moderador de la educación universitaria estatal: una visión integral. Amparo Pacheco Oreamuno, Ex- Conversatorio viceministra de Planificación del MEP Fecha 14 de agosto, en Conare Gabriella Llobet Yglesias, Ex directora de Cinde. Olman Segura Bonilla, Director del Cinpe, UNA. Leonardo Garnier Rímolo, Ex Ministro de Educación
Temas talleres / conversatorios TEMAS INVITADOS EXPOSITORES 2. Documento de referencia Organiza Dirección de OPES Organiza Dirección de OPES para PLANES 2021-2025. Desafíos de la educación en Costa Rica y aportes de las universidades públicas Conversatorio Fecha 09 de setiembre, en Conare
Temas talleres / conversatorios TEMAS INVITADOS EXPOSITORES 3. Emprendimiento, Representantes OCIR (Órganos de Coordinación Dra. Marianela Cortés Muñoz, encadenamiento socioproductivo Interuniversitaria Regional), Unión Nacional Proinnova, UCR. e innovación Gobierno Locales (Municipalidades), Federaciones Ms.C. Luis Jiménez Silva, AUGE, UCR. estudiantiles, MIDEPLAN, MEP, Asamblea Dra. Lizette Brenes Bonilla, Conversatorio Legislativa, Directores de Sedes y Recintos de las MIPYME, UNED. Arnoldo universidades, Vicerrectorías de Investigación, Madrigal Pastor, Yo Fecha 04 de octubre, en Conare Docencia, Extensión y Acción Social, Vida Emprendedor. Sector privado. Estudiantil, Administración, COMDICE, Decanas de Educación, Procomer, UCCAEP, CINDE, CAMTIC, Moderador: Juan Carlos Carvajal Morales, Instituto Costarricense de Turismo, INA, Director, Centro de Vinculación, Ministerio de Economía, Industria y Comercio, Vicerrectoría de Investigación y AUGE-UCR, MICITT, CeNAT y laboratorios, Consejo Extensión, TEC. Universitario e Institucional
Temas talleres / conversatorios TEMAS INVITADOS EXPOSITORES 5. Educación superior y Ministerio de Hacienda, Ministerio de Trabajo y Luis Daniel Soto, Viceministro de ODS Seguridad Social, INEC, Contraloría General de la Planificación, Mideplan. República, CCSS, Servicio Civil, INAMU, PNUD, Ph.D. Yamileth Angulo Ugalde, Federaciones estudiantiles, Mideplan, MEP, UCR. Alice Schakelford, PNUD. Conversatorio Asamblea Legislativa, Decanos y decanas de las Fecha 18 de octubre, en universidades, UNIRE, Vicerrectorías de Olga Sauma Uribe, Directora Conare Ejecutiva de Alianza Empresarial Investigación, Docencia, Extensión y Acción Social, para el Desarrollo. Vida Estudiantil, Administración, Consejo Universitario e Institucional Moderadora: Sandra Ovares Barquero, Decana de Educación, CIDE, Universidad Nacional
Temas talleres / conversatorios TEMAS INVITADOS EXPOSITORES 6. Regionalización Sesión de trabajo con los OCIR. Representantes de los OCIR Tomar como referencia los documentos de trabajo Taller de los talleres de los OCIR con las compañeras del área de Extensión y Acción Social. Fecha 01 de noviembre, en Conare
Temas talleres / conversatorios TEMAS INVITADOS EXPOSITORES 7. Nuevos modelos pedagógicos Académicos, MEP, Federaciones estudiantiles, Fedro Zazueta Ranahan, Ph.D. University of en la educación superior UNIRE, PEN, SINAES, Conesup, empleadores, Florida, experto Internacional. universitaria Servicio Civil, Colegios profesionales, Marlen León, Vicerrectora de Docencia, UCR Vicerrectores de Docencia y de Vida Conversatorio Grettel Castro Portuguez, Vicerrectora de Estudiantil, de Administración, Decanas de Fecha 15 de noviembre, en Educación, Directores de sedes regionales de Docencia, TEC Conare las universidades, COMDICE, INIE-UCR, CIDE- Norman Solórzano Alfaro, Vicerrector de UNA, CeNAT, Conape, Consejo Universitario e Docencia, UNA. Institucional Maricruz Corrales, Vicerrectora Académica UNED. Catalina Perera, Vicerrectora de Docencia, UTN. Modera: Carolina Parra, Coordinadora de Multiversa, UCR.
Reto de la educación superior universitaria pública 2025 y agenda 2030 ¿Qué espera (sueña) como miembro de la universidad, del sistema de educación superior universitario estatal para el año 2025 (PLANES 2021-2025) y agenda 2030 (largo plazo)?
Vinculación PLANES con el FEES
Artículo 85 de la Constitución Política ... Ese plan deberá concluirse, a más tardar, el 30 de junio de los años divisibles entre cinco y cubrirá el quinquenio inmediato siguiente. En él se incluirán, tanto los egresos de operación como los egresos de inversión que se consideren necesarios para el buen desempeño de las instituciones mencionadas en este artículo. El Poder Ejecutivo incluirá, en el presupuesto ordinario de egresos de la República, la partida correspondiente, señalada en el plan, ajustada de acuerdo con la variación del poder adquisitivo de la moneda …
¿Cuál sería el nivel de vinculación con los presupuesto institucionales? • Todos los recursos institucionales (por mayoría, los rectores deciden que la vinculación del PLANES con el presupuesto se haga con la totalidad de los recursos de las instituciones de educación superior estatal) Implica análisis y homologación de las estructuras presupuestarias de cada institución con los ejes temáticos • Similitud de los ejes temáticos con los programas presupuestarios • Ejercicio de homologación para el Planes 2016-2020 • No todos los recursos invertidos en Regionalización se identifican específicamente en los presupuestos (los rectores solicitan que se realice la identificación de los recursos que se destinan a la regionalización)
Cronograma PLANES
Actividades de la formulación de PLANES 2021-2025 pendientes - 31 de octubre, 2019. Vinculación PLANES 2021-2025 – ODS - Agosto-Noviembre, 2019. Conversatorios y talleres con las comunidades interesadas. - Febrero-Marzo, 2020. Sesiones de trabajo con comisiones interuniversitarias para elaborar plan de acción. - Marzo-Abril, 2020. Definición de indicadores y riesgos. - Mayo 2020. Vinculación Plan-Presupuesto - Junio 2020. Aprobación del documento preliminar del PLANES 2021-2025. - Julio 2020. Envío del PLANES 2021-2025 a los Consejos Universitario e Institucional, para conocimiento y observaciones. - Noviembre 2020. Aprobación del documento final del PLANES 2021-2025.
Dudas y comentarios
Muchas gracias
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